चंडीगढ़: मनोहर सरकार सरकारी विभागों में प्रमोशन के लिए लिखित परीक्षा लागू करने के लिए तैयार हो रही है। बता दें कि ग्रुप A, B और C के पदों पर प्रमोशन के लिए बनाए गए कानून के ड्राफ्ट पर चार विभागों के अलावा किसी ने भी अपनी सहमति नहीं दी है। इसके परिणामस्वरूप, सरकार ने असंतोष व्यक्त करते हुए सभी विभागों को 15 दिन में रिपोर्ट मुख्य सचिव को सौंपने का आदेश दिया है।
बता दें कि मानव संसाधन विभाग द्वारा बनाई गई रिपोर्ट पर 21 दिसंबर 2024 को सभी विभागों को नोटिस भेजा गया था, जिसके बाद 15 दिन की अवधि में सुझाव मांगे गए थे. हालांकि, राज्य चुनाव आयोग, आपूर्ति और निपटान और स्थानीय लेखा परीक्षा विभाग ही अपनी टिप्पणी दी हैं।
15 दिन का निर्धारित समय
इस पर नाराजगी जताते हुए राज्य सरकार ने सभी विभागों को ड्राफ्ट पर आपत्तियां या सुझाव देने के लिए 15 दिन का अतिरिक्त समय दिया है. अगर कोई विभाग इस पर कोई टिप्पणी नहीं करेगा, तो उनकी सहमति मान ली जाएगी। इसके अलावा, लिखित परीक्षा का नियम लागू होगा। यह सभी प्रशासनिक सचिवों और विभागाध्यक्षों को बताया गया है।
ऐसी होगी प्रमोशन परीक्षा
प्रणाली ड्राफ्ट के अनुसार, हरियाणा सिविल सेवा नियमावली- 2016 और विभागीय सेवा नियमावली में विभागीय परीक्षा पास करने की शर्तें जोड़ी जाएंगी. अभी तक सरकार की ओर से निर्धारित शैक्षणिक योग्यता और वरिष्ठता के आधार पर ही प्रमोशन होते थे. संशोधित नियम के अनुसार प्रमोशन के लिए 100- 100 अंकों की दो परीक्षाओं को उत्तीर्ण करना अनिवार्य होगा.
परीक्षा का पहला चरण सामान्य प्रशासन पर होगा, जबकि दूसरा चरण प्रशासनिक विभाग द्वारा निर्धारित विषयों पर होगा। सामान्य श्रेणी के कर्मचारियों को 50 प्रतिशत और एससी, दिव्यांग और आर्थिक रूप से कमजोर कर्मचारियों को 45 प्रतिशत चाहिए।